Jovem Aprendiz - Gestão de Talentos

Seus desafios para fazer a diferença neste time

• Auxiliar na configuração de ferramentas de processos agile dentro dos projetos de people;
• Colaborar na extração e análise de métricas relacionadas ao desempenho;
• Interação com as áreas envolvidas nas questões de Gestão de Talentos;
• Interação com sistemas internos, com o SuccessFactor, Jira e Confluence;
• Gerar relatórios e atualização de dados;

Perfil de Humanz que buscamos

• Necessário residir em São Paulo /SP - Capital (a vaga é remota, mas o curso será uma vez por semana, presencial);
• Disponibilidade para trabalhar das 13h às 17h;
• Ter entre 14 à 20 anos;
• Gostar de mexer com sites, internet;
• Conhecimento em Pacote Office;
• Boa organização e responsabilidade com trabalho remoto;
• Se comunicar bem com as pessoas e gostar de estar em equipe;
• Proatividade e atenção aos detalhes;
• Preferencialmente querer seguir carreira na área de recursos humanos, administração ou áreas relacionadas

Bacana se você tiver, mas não é obrigatório :)

• Habilidade para trabalhar com números e métricas;
• Excel avançado;
• Conhecimento básico em Power BI;
• Conhecimento em ferramentas de TI e software de gerenciamento de projetos;
• Estar matriculado em curso técnico ou graduação relacionado a recursos humanos, administração ou áreas relacionadas.