Especialista l - Design Organizacional

Responsibilities and assignments

• Desenvolver e implementar mecanismos para uma gestão proativa e eficiente da estrutura organizacional do grupo (ex.: diagnóstico organizacional);
• Aprimorar processo de revisão de estrutura;
• Capacitar os times internos sobre a abordagem, princípios, metodologia e técnicas de design organizacional;
• Gerar insights e propor ações de melhoria para a área a partir da análise de indicadores;
• Gerenciar e garantir a visibilidade de OKRs, iniciativas e projetos estruturantes da área, utilizando ferramentas e metodologias adequadas;
• Atuar em projetos de reorganização de estruturas, aplicando as melhores práticas internas e propondo soluções eficientes.

Requirements And Qualifications

• Ensino Superior Completo;
• Domínio do Google Workspace (ou Office);
• Experiência com ferramentas de Lean, gestão de processos e projetos;
• Experiência na criação de narrativas (storytelling) e apresentações para diferentes públicos;
• Experiência em análise de dados organizacionais, construção de dashboards e geração de insights;
• Experiência na facilitação de sessões para resolução de problemas ou estruturação de temas;
• Experiência com resolução de problemas complexos, sem solução óbvia;
• Experiência em projetos multidisciplinares e interação com stakeholders seniores;
• Familiaridade com ambientes ágeis (Entender OKRs, modelos de value streams, squads e chapters);
• Experiência e conhecimento em Design Organizacional é um diferencial.