Staff Product Designer

Principais Responsabilidades:

• Colaborar ativamente com a liderança de Design para aprimorar processos;
• Aperfeiçoar o design de produtos existentes, adaptando projetos para satisfazer expectativas dos clientes;
• Influenciar a experiência do usuário em toda a linha de produtos;
• Utilizar dados e pesquisas para avaliar hipóteses;
• Colaborar com Product Managers, engenheiros, e stakeholders para integrar design e desenvolvimento de forma estratégica, atuando como um ponto de referência em decisões que garantam uma experiência centrada no usuário;
• Atuar como referência técnica e de boas práticas, orientando outros designers e promovendo um ambiente colaborativo e de aprendizado;
• Focar na experiência do usuário e no produto para inovar e decidir;
• Empregar e expandir nosso sistema de design na criação de fluxos, protótipos, esboços e visuais detalhados;
• Comunicar-se de forma assertiva, convertendo necessidades do cliente e escolhas de design em resultados de negócios;
• Entregar interfaces simplificadas e atraentes que simplificam experiências complexas, assegurando consistência e refinamento para os usuários.

Requisitos:

• Domínio das diretrizes técnicas para design em plataformas digitais (web, iOS, Android) e conhecimento em design inclusivo;
• Experiência com análise de dados, pesquisa de usuário e prototipagem;
• Vivência com metodologia Lean;
• Contribuições para o desenvolvimento de sistemas de design completos, incluindo design de componentes e educação;
• Habilidade para desenvolver e iterar conceitos de UI/UX rapidamente, com forte competência em UI e criação de interfaces intuitivas e atraentes;
• Conhecimento avançado em Figma;
• Expertise na criação, implementação e gestão de sistemas de design complexos, incluindo documentação, governança e treinamento da equipe para uso eficaz;
• Foco em detalhes e excelência na entrega;
• Visão de longo prazo e habilidade para alinhar as decisões de design com objetivos empresariais de alto nível, contribuindo para a tomada de decisões estratégicas
• Excelentes habilidades de comunicação;
• Capacidade organizacional e de gestão do tempo em ambientes dinâmicos;
• Aptidão para alinhar decisões de design aos objetivos de negócios, adaptabilidade às restrições e pragmatismo na priorização;
• Abertura ao feedback e mentalidade construtiva.